Увольнение людей предпенсионного возраста может стать уголовно наказуемым

Фото: Fotodom.ru/Коммерсантъ

С документом плана ознакомились «Ведомости», подлинность подтверждена представителем Минтруда. По его словам, проект документа будет представлен участникам Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Эффективность госинспекций по труду предлагается оценивать по тому, как они защищают права людей в предпенсионном возрасте. В 2019-2034 гг. (весь «переходный период» пенсионной реформы) они должны будут проводить целевые проверки по соблюдению трудовых прав таких людей. Трудовая инспекция, определяя категорию риска работодателя, должна учитывать, нарушает ли он трудовые права людей в предпенсионном возрасте, предлагается в документе.

Минтруд предлагает законодательно обязать бизнес информировать службы занятости, если человек предпенсионного возраста уволен по инициативе работодателя или по соглашению сторон. А службы занятости, в свою очередь,- сообщать об этом в Государственную инспекцию по труду, и помогать таким людям в поиске работы и трудоустройстве.

Предлагается создать «горячую линию» при госинспекциях по труду, на которую люди в предпенсионном возрасте смогут позвонить для помощи в защите своих прав.

Сдавший ЕГЭ на 400 баллов школьник нечаянно поступил в МГУ


Похожие новости:
"Не хуже Оксфорда": в мировой топ-100 вошли 11 российских вузов
Этикет в ресторане. Мифы и реальные правила
Петров и Боширов не сдали Масяню
Выяснено, обещал ли Медведев повысить пенсионный возраст еще раз
Траблшутинг: как монетизировать свои знания и умения
Голодавший по-народному депутат просит дать россиянам денег на еду
Всем иностранным гражданам запретят работать в такси в 2019 году
Росстат: в большинстве регионов доля среднего класса не превышает 20%
Жителя Красноярского края оштрафовали за оскорбительный пост о главе РФ
Собчак пригласила на свадьбу более 300 человек

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *