Россияне смогут взыскивать долги с работодателей должника

Суть его заключается в том, чтобы разрешить россиянам взыскивать долги неплательщика с его непосредственного начальства. Долги, правда, не все — лишь те, сумма которых не превышает ста тысяч рублей. Создатели законопроекта уточняют, что речь здесь идет как об алиментах, так и об возмещение морального ущерба, или, например, какой-либо компенсации.

Госдума РФ надеется, что данное нововведение значительно снизит нагрузку на и без того замученную Федеральную службу судебных приставов. Так, на начало текущего года в российском ведомстве на рассмотрении находилось порядка пяти миллионов производств на суммы от 25 до 100 тысяч рублей.

Отметим, что и раньше можно было «трясти» долг с работодателя должника. Но лишь на сумму в 25 тысяч рублей и меньше. Теперь же эту цифру было принято увеличить аж в четыре раза. В Госдуме РФ считают, что новый законопроект выгоден не только Федеральной службу судебных приставов, но и тем, кто пытается вернуть свои деньги — так, мол, быстрее и удобнее.

Ранее «Правда.Ру» писала о том, что эпоха анонимного и, следовательно, безопасного Интернета в России, по-видимому, закончилась. Огромные деньги власти тратят на то, чтобы создать специальное приложение, способное искать по ключевым словам в Сети неугодный им контент.

Читайте также:  Законы одинаковы для всех: эксперты комментируют события вокруг "дела Голунова"

Читайте также:

Россия даст гражданство родившимся в СССР


Похожие новости:
Астролог: рожденные 27.05 общительны
Сотрудники ФСИН уговаривают запытанных зэков отказаться от показаний
Старшеклассников и студентов колледжей ждут проверки "хуже ЕГЭ"
Что власть приготовила россиянам с 1 сентября
Кремль дореформировался: россиян заполнили страх нищеты и злость
Госдума еще раз одобрила закон о повышении пенсионного возраста
Названы самые выгодные профессии - твоей там нет
В России хотят закрыть большинство алкомаркетов
Курилы - Японии, Приморью - могильник?
Путин: проблема с переработкой мусора не решалась в России десятилетиями

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *